Coluna ABRH - O Estado de S.Paulo

Drops Gerenciais na Melhor

Dicas de Leitura - Produção brasileira e literatura de primeira...

Dois livros, um mais recente (saindo do "forno”) e outro publicado em 2008, representam uma forte contribuição de autores brasileiros ao desafio permanente de gerenciamento da cultura organizacional.

Gestão Integrada de Ativos Intangíveis, de 2008, infelizmente esgotado no fornecedor, é uma coletânea de artigos, reunindo sete autores especializados em diferentes abordagens que se conectam e se complementam ao decorrer do livro. A coordenação do projeto é de Marco Tulio Zanini, mestre no assunto, experiente e atuante no meio acadêmico.

O já mencionado desafio de gerenciar transições, mudanças e transformações que abrangem tanto o indivíduo quanto as organizações, é abordado de uma maneira consistente e instigadora, levando o leitor a compreender o emaranhado conceitual dos chamados “ativos intangíveis” e a estabelecer os elos inevitáveis entre esses conceitos.

O capítulo sobre Reputação (“Uma reflexão sobre a tangibilidade da reputação”), de Ana Luisa de Castro Almeida, é bastante oportuno e esclarecedor para orientar nossa percepção dos recentes episódios que envolvem grandes empresas privadas e públicas, no Brasil e no mundo.

Cruzando Culturas Sem Ser Atropelado, editado no início de 2014, é uma obra bem interessante, ampliando os conceitos do guru holandês Geert Hofstede (grande pensador sobre as dimensões culturais) e adicionando bom humor à observação de aspectos marcantes do cotidiano de países como os Estados Unidos, Inglaterra, Alemanha, Holanda e (claro) o Brasil.

Cruzando Culturas Sem Ser Atropelado 

Fernando Lanzer

Editora Évora

Na Livraria Cultura R$ 64,90

Fernando Lanzer, o autor, é um gaúcho (gremista) de Porto Alegre, que já anda pelo mundo há um bom tempo e reside agora na Holanda. Foi vice-presidente do ABN Amro, um banco conhecido por sua administração diferenciada de marca e cultura.